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第九章竞争

潘美凤并没有放松对王一芳的努力，你说潘美凤多稀罕王一芳么，也不是。如果不是文永生横插一杠，她能把王一芳当一棵葱么？好强的女人都这样，再不稀罕的东西，只要有人争，她们就不会轻易放手。你说她和文永生这争的是人才吗？也不是。争的不过是一颗要强的女人心罢了。

潘美凤把王小四叫过来，派她完成一项任务，就是去水湾科技给他们的销售部总经理做个采访。这个采访本来是一报社记者来做的，人家临时变卦不来了。说，这样吧，你们自个儿采，采完写好发给我就齐。

潘美凤就想到了王小四，她是这么跟王小四说的：“小四啊，派你个艰巨的任务，有没有信心把它完成啊？”

王小四当然说有信心。在名扬天下这两年，王小四的工作类似于打杂，说好听点她统属于所有的公关项目，说不好听哪一个也不属于。确切地说她就是一个候补队员，哪个项目需要人手，就被调过去借用几天，等一切事务正常了，又退回闲置状态。

王小四就这么不尴不尬地待着、做着，跟哪个部门也不亲，跟哪个同事也没太多话说。直到水湾科技的公关项目落实下来，她才找到属于自己的清晰定位。准确点，是潘美凤把她拉进了水湾科技的公关项目中来，而且现在还单独派任务给她。这份信任对一个职场新人来说，是何等的求之不易。

潘美凤顺便把王一芳的事也跟王小四交代了，她的意思就是要王小四多给王一芳谈谈心，看她到底是怎么个想法：“你姐姐要是来了，对你对公司都有好处啊。”

王小四是这么进行工作分配的，先把水湾科技的采访给做了，然后找老姐谈。到水湾科技那儿一看，好家伙，什么销售部总经理，没影的事，来了个销售代表陈小南。

王小四说：“让我来采访你？”

陈小南：“怎么了？”

王小四：“就凭你能代表水湾科技啊？”

陈小南：“销售精英做代表，不行啊？”

王小四：“叫你们销售部的老大过来，我和你聊不上。”

陈小南：“我就是老大叫过来的。”

王小四哪儿信：“小样儿，说得跟真的似的。”说完就给销售部的黄总拨电话。陈小南说的确实是真的，事情经过就是，黄总临时有事，就叫陈小南顶替来接受采访。

王小四真想骂人：“得，咱俩都是替补，替补采访替补，那就继续吧。”

轮到陈小南耍牛逼了，一屁股坐到椅子上，话说得挺干脆：“问吧。”

王小四有些恼火，做公关这么久，她基本上掌握了这个职业的诀窍：微笑和夸奖。当然这夸奖要做的不着痕迹，天衣无缝。要让人家觉得你是发自内心的真情实感，这些王小四都做得来，而且越做越熟练，越做越好。但碰到陈小南她卡壳了。

没想到媒介部经理推荐的销售精英，会是陈小南。陈小南算得上精英么？狗屁都不是还精英呢。这一次王小四被自己的先入为主的成见给打败了，事前精心准备了一天的采访提纲一个字都想不起来了。面对厌恶的人，你不仅要发自内心的赞美和奉承他，还要跟他促膝畅谈，牵引着他把他的精英事迹精英行为给挖掘出来，这事搁在任何人身上，做起来都挺有难度。当然，于公，王小四应该做，也必须做。于私，她就是做不出来。

陈小南看出王小四的意外和尴尬，说：“王小四同志，有什么赶紧问，别浪费我的宝贵时间，你只有30分钟的采访时间，过了这个时间我就过时不候。”

王小四只好拿出来书面采访提纲，一个一个问题的问。这问题问得刻板，问得公事公办，问得王小四和陈小南心里都别别扭扭的。陈小南干脆打手做了个停的动作：“你这水平太次，把你们领导叫过来，我要正牌的记者采访。”

这下王小四急了，这可是领导派的任务，采访不好挨批评受惩罚的可是她自己。陈小南挨不了批也受不了罚，人家能接受你的采访能配合你谈就已经不错了。王小四开始示弱了：“要不再给我一点时间。”

陈小南说：“我跟你谈不着，叫你领导来。”

王小四没办法，只好拨了潘美凤的电话，潘美凤赶到，王小四一人在会议室外等着。进去见是陈小南，潘美凤说：“怎么是你啊，你们黄总呢？”

陈小南反手关上门，说：“采访我不是更有意思么？”

潘美凤说：“别耍贫嘴，工作时间正经点啊。”

陈小南说：“哟，什么叫工作时间非工作时间啊？”

潘美凤没答话，陈小南围着潘美凤转了一圈，说：“呵，我知道了，干正经事的时间就叫工作时间，干不正经事的时间就叫非工作时间，我这个解释对吧。还别说，在正经时间正经场合办不正经的事咱还没体验过呢，不知是个什么感觉，要不要咱俩搭伙一块儿体验一下？”

说着陈小南开始脱衣服，潘美凤一看，急了：“你想干什么陈小南？”

陈小南说：“准备体验啊！”

“你小子在这儿耍流氓吧，我走了”，潘美凤说着要走，看陈小南那边西裤已经脱了，正解着上衣领带呢，潘美凤说：“陈小南，你到底想干什么？”

陈小南凑过来抱住潘美凤就是一阵子乱亲胡吻，两条长腿作势夹住潘美凤的腰臀，硬邦邦的长家伙就贴上了：“亲姐姐，我就想干这个。”

潘美凤急了：“注意影响啊，不要胡来啊，赶快放开我！”