“何总太客气。你虽年纪不大,可是我是看着你长大的,你的才干才是今天何氏集团持续壮大的根本啊。”
“李经理过奖了。”
“这可不是我老李拍马屁。就比方说前段时间集团遇到那样大的危机,你也能够带着集团迈过坎去。那时候我就知道,我呀,也该放心了。”
何焕听着这个话,有些不太对劲。
“李叔叔,您今天来是找我有什么事吗?”
“是有个事想和你说说。我呀年纪大了,有些现代化的理念,我也跟不上了,总想着我这个老头子不能总站着这个位子不放,还是要让年轻人来担当。”
“李叔叔……”
老李摆摆手,何焕只好听老李把话说下去。
“我现在对你很放心,我这个托孤之臣也该退隐,轻轻松松地过个晚年才好。在这生产部门也该用些有着先进现代理念的年轻人,这样咱们集团才能够跟上时代,你说是不是。”
“李叔叔,我舍不得您。这家何氏集团可是您和我爸一手创立起来的,可以这么说,没有您,就没有今天的何氏集团……”
“不要这么讲,我这把老骨头可不敢当。你也该开始考虑生产部门的新负责人了,我还能再帮你把把关。你看是部门内提拔,还是外面招聘,我能出力的好有个准备。”
“李叔叔,我想先听听您的建议。”
何焕向来对生产部门比较放心,如今更是想要让这个重要部门平稳过度。
“依我看,还是要一个空降的好,一来部门里面都是些年纪大的人,虽然资历有,但是学习先进管理理念的,学一个没有。如果从内部选拔,自然是达不到进化的目的。”
何焕很认同老李的看法,点着头,继续听老李讲下去。
“不过,可以提拔一个副手上来,一来让他们多年来的位置提一提,二来这个副手也好辅助空降的这个年轻人,这样工作才能运行起来。”
何焕思考一会,对老李的建议表示认可,就把人资部门的人喊过来,大家讨论一会用人标准。之后就让人资部门着手招聘。
程蔓白天忙了一天,在下班回家的路上就在想,怎么能够劝明廷昊去和他母亲和好。只是昨天的情况有些混乱,竟忘了问明廷昊是因为什么原因惹得他母亲撵他出家门。
程蔓打的出租车,在何焕车后到得家。她付完钱下车,却发现何焕在门口站着等着她。
“你怎么不进去?”
“嗯……我忘带钥匙了。”
“按门铃也行啊,廷昊在家,他会开门的。”
程蔓拿钥匙拧开门进去,何焕就跟在她身后。进了屋,却意外发现明廷昊早已预备好晚饭,就等他们回来。
“哇塞,这些才都是我爱吃的!”
程蔓感到好开心。以前她在明廷昊私宅居住时,都是女佣每天做好晚饭,让她一下班就能吃上一口热乎的。可没想到,她还有美男给她做晚饭的这一天。